1.学历:21年、22年应届毕业生,本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、公共事业管理、劳动与社会保障、应用心理学工商管理等相关专业;
2.职业技能:人力资源初级以上职称或职业资格、英语四级及以上;
3.有人力资源相关工作经历优先;
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