岗位职责:
1、以人力资源部数字化、信息化建设规划落地为指引,通过对业务线上化、自动化水平持续盘点,挖掘自动化改善,助力人力资源信息化建设,实现业务线上化及自动化水平提升;
2、推进人力资源信息化系统平台项目建设,并依据项目管理流程开展项目全周期管理,包括需求管理、进度管理、质量管理、成本管理等,推动信息化项目快速完成既定功能开发上线;
3、以RPA和Python等轻开发能力为核心,深入共享中心核心业务场景,研究打造人力共享业务自动化运营及自助化服务产品,逐步实现业务全流程的自动化处理及员工服务需求的自助办理;
4、站在用户视角,不定期对人力资源信息系统使用情况进行诊断或调研,挖掘改善机会,并确保系统运维及时率准确率、减少系统问题发生频次,以提升系统使用效率及使用满意度;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、计算机科学与技术、软件开发等专业优先;
3、掌握ja
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